有価証券報告書-第67期(2022/04/01-2023/03/31)

(4)指標及び目標
① 主要資格保有人数

	2023年度目標	2022年度	2021年度	2020年度
一級建築士(人)	3	2	2	2
管工事施工管理技士技術検定1級(人)	61	59	51	48
管工事施工管理技士技術検定2級(人)	110	108	107	100
日本厨房工業会認定厨房設備士(人)	245	243	243	240
厨房設備施工技能士(人)	290	284	266	258
厨房設計エキスパート(人)※1	4	-	-	-
食の6次産業化プロデューサー(人)※2	10	8	2	2
年間新規取得資格総数(延べ人数)(人)	70	47	56	50
受験料補助総額(千円)	3,000	2,190	1,391	1,136

※1 『厨房設計エキスパート』は、社内独自認定資格です。
※2 『食の6次産業化プロデューサー』は、レベル3以上の認定者を記載しております。
② 社員教育

	2023年度目標	2022年度	2021年度	2020年度
教育研修費総額(千円)	6,120	5,100	6,228	1,253
年間研修コース実施数(回)	13	13	10	5
年間研修受講者数(延べ人数)(人)	2,352	1,960	1,830	1,705
研修参加率(参加者/申込者)(%)	100.00	96.00	99.11	70.58
うちコンプライアンス研修参加率(参加者/申込者)(%)	100.00	100.00	99.60	95.80

③ 人件費

	2023年度目標	2022年度	2021年度	2020年度
平均年間給与(千円)	6,260	5,691	5,601	5,561

④ 社員満足度アンケート調査結果
総合満足点 63点(2022年度実施) {数年おきに実施}
⑤ 社内提案制度

	2023年度目標	2022年度	2021年度	2020年度	2019年度
業務改善アイデア総数(件)	100	77	67	65	42
提案人数(人)	45	39	24	33	24
新製品アイデア総数(件)	30	20	34	58	-
新製品アイデア採択率(%)	35.00	30.00	32.35	48.27	-

(※) 当社の社内提案制度には、業務改善アイデア提案制度と新製品アイデア提案制度の2種類がございます。
⑥ その他の指標

大分類	項目	第67期 (2022)	第66期 (2021)	第65期 (2020)
社員数	合計(人)*パート・嘱託従業員も含む	637	642	633
	うち男性(人)	497	502	504
	うち女性(人)	140	140	129
	平均年齢(歳)	40.08	40.79	40.46
	年代別社員数
	20代以下(人)	117	129	133
	30代(人)	157	158	158
	40代(人)	218	218	222
	50代(人)	124	106	91
	60代以上(人)	21	30	29
	平均勤続年数(年)	12.1	11.57	11.27
	男性平均(年)	12.69	12.60	12.19
	女性平均(年)	8.25	7.89	7.69
人件費	平均年間給与(千円)	5,691	5,601	5,561
	男性平均(千円)	6,070	5,994	5,961
	女性平均(千円)	4,165	4,030	3,948
多様性の確保	女性管理職比率(%)	1.80	1.87	1.86
	役員に占める女性の割合(%)	11.11	11.11	11.11
	育児休業取得率(%)	56.5	41.17	35.71
	男性平均(%)	50.00	20.00	18.18
	女性平均(%)	100.00	100.00	100.00
	育児休業後復帰率(%)	100.00	100.00	100.00
	男性平均(%)	100.00	100.00	100.00
	女性平均(%)	100.00	100.00	100.00
	妊娠・育児の為の短時間勤務者数(人)	0	1	1
	うち男性(人)	0	0	0
	うち女性(人)	0	1	1
	障碍者雇用率(%)	1.96	2.03	1.89
採用	新卒採用者数(人)	6	10	22
	うち男性(人)	5	5	15
	うち女性(人)	1	5	7
	中途採用者数(人)	39	33	39
	うち男性(人)	30	21	34
	うち女性(人)	9	12	5