剰余金の配当
- 【期間】
- 通期
連結
- 2013年3月31日
- -2億6248万
- 2014年3月31日
- -2億6246万
- 2015年3月31日
- -2億6243万
- 2016年3月31日
- -2億6240万
- 2017年3月31日 -24.99%
- -3億2798万
- 2018年3月31日
- -2億6233万
- 2019年3月31日 -67.42%
- -4億3919万
- 2020年3月31日 -26.85%
- -5億5710万
- 2021年3月31日
- -1億6384万
- 2022年3月31日
- -9829万
- 2023年3月31日 -95.33%
- -1億9199万
個別
- 2013年3月31日
- -2億6248万
- 2014年3月31日
- -2億6246万
- 2015年3月31日
- -2億6243万
- 2016年3月31日
- -2億6240万
- 2017年3月31日 -24.99%
- -3億2798万
- 2018年3月31日
- -2億6233万
- 2019年3月31日 -67.42%
- -4億3919万
- 2020年3月31日 -26.85%
- -5億5710万
- 2021年3月31日
- -1億6384万
- 2022年3月31日
- -9829万
- 2023年3月31日 -95.33%
- -1億9199万
有報情報
- #1 提出会社の株式事務の概要（連結）
- 第6 【提出会社の株式事務の概要】2023/06/29 11:33
事業年度 4月1日から3月31日まで 基準日 3月31日 剰余金の配当の基準日 9月30日3月31日 1単元の株式数 100株 - #2 配当政策（連結）
- 当業界は、市況産業のため景気の波を受けやすく、当社は従来より業績の安定を第一と考え、財務体質の強化を図り、利益配分による安定配当を行うことを基本方針としております。2023/06/29 11:33
当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。
連結配当性向につきましては、株主還元を図り当社の企業価値を継続的に高めるため、30%以上を維持することを目標としております。また、配当に加え、自己株式取得についても機動的に実施してまいります。