有価証券報告書-第92期(2025/04/01-2026/03/31)
②目標と指針
| 単位 | 実績 | 目標 | ||||||
| 2020年度 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 2024年度 | 2025年度 | 2026年度 | ||
| 階層別教育の受講 | % | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 100.0 |
| コンプライアンス教育受講率 | % | 100.0 | 100.0 | 100.0 | 93.0 | 98.0 | 100.0 | 100.0 |
| 外国人留学生採用 | 人 | 1 | 3 | 1 | 1 | 2 | 2 | - |
| 障がい者雇用率 | % | 2.43 | 2.50 | 2.60 | 2.82 | 2.86 | 2.50 | - |
| 女性社員比率 | % | 14.2 | 15.2 | 15.6 | 16.0 | 17.0 | 16.4 | 18.0以上 |
| 女性管理職登用 | 人 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1以上 |
| 有給休暇取得日数 (年間平均) | 日/月 | 0.96 | 1.10 | 0.96 | 1.15 | 1.24 | 1.27 | 推奨1.0 以上 |
| 一人当たり年間所定外 労働時間 | 時間/月 | 29.5 | 26.3 | 21.4 | 24.7 | 21.5 | 19.1 | - |
| 男性社員育児休業取得率 | % | 13.3 | 0.0 | 10.0 | 80.0 | 75.0 | 75.0 | 100.0 |
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
