- 6845
- 2026/09/07
- 時価
- 8044億円
- PER 予
- 21.15倍
- 2010年以降
- 10.58-42.87倍
(2010-2026年) - PBR
- 3.2倍
- 2010年以降
- 0.8-4.3倍
(2010-2026年) - 配当 予
- 3.36%
- ROE 予
- 15.12%
- ROA 予
- 10.93%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
アズビル(6845)の役員賞与引当金の推移 - 全期間
連結
- 2009年3月31日
- 6700万
- 2010年3月31日 +26.87%
- 8500万
- 2010年12月31日 -29.41%
- 6000万
- 2011年3月31日 +70%
- 1億200万
- 2011年6月30日 -58.82%
- 4200万
- 2011年9月30日 +104.76%
- 8600万
- 2011年12月31日 -30.23%
- 6000万
- 2012年3月31日 +91.67%
- 1億1500万
- 2012年6月30日 -64.35%
- 4100万
- 2012年9月30日 +80.49%
- 7400万
- 2012年12月31日 -27.03%
- 5400万
- 2013年3月31日 +77.78%
- 9600万
- 2013年6月30日 -57.29%
- 4100万
- 2013年9月30日 +78.05%
- 7300万
- 2013年12月31日 -21.92%
- 5700万
- 2014年3月31日 +91.23%
- 1億900万
- 2014年6月30日 -58.72%
- 4500万
- 2014年9月30日 +80%
- 8100万
- 2014年12月31日 -20.99%
- 6400万
- 2015年3月31日 +81.25%
- 1億1600万
- 2015年6月30日 -67.24%
- 3800万
- 2015年9月30日 +94.74%
- 7400万
- 2015年12月31日 -22.97%
- 5700万
- 2016年3月31日 +91.23%
- 1億900万
- 2016年6月30日 -64.22%
- 3900万
- 2016年9月30日 +97.44%
- 7700万
- 2016年12月31日 -23.38%
- 5900万
- 2017年3月31日 +94.92%
- 1億1500万
- 2017年6月30日 -70.43%
- 3400万
- 2017年9月30日 +97.06%
- 6700万
- 2017年12月31日 +11.94%
- 7500万
- 2018年3月31日 +109.33%
- 1億5700万
- 2018年6月30日 -78.98%
- 3300万
- 2018年9月30日 +100%
- 6600万
- 2018年12月31日 -1.52%
- 6500万
- 2019年3月31日 +100%
- 1億3000万
- 2019年6月30日 -79.23%
- 2700万
- 2019年9月30日 +96.3%
- 5300万
- 2019年12月31日 +20.75%
- 6400万
- 2020年3月31日 +103.13%
- 1億3000万
- 2020年6月30日 -76.15%
- 3100万
- 2020年9月30日 +90.32%
- 5900万
- 2020年12月31日 +13.56%
- 6700万
- 2021年3月31日 +101.49%
- 1億3500万
- 2021年6月30日 -75.56%
- 3300万
- 2021年9月30日 +106.06%
- 6800万
- 2021年12月31日 +16.18%
- 7900万
- 2022年3月31日 +58.23%
- 1億2500万
- 2022年6月30日 -67.2%
- 4100万
- 2022年9月30日 +112.2%
- 8700万
- 2022年12月31日 +9.2%
- 9500万
- 2023年3月31日 +49.47%
- 1億4200万
- 2023年6月30日 -65.49%
- 4900万
- 2023年9月30日 +136.73%
- 1億1600万
- 2023年12月31日 +12.93%
- 1億3100万
- 2024年3月31日 +72.52%
- 2億2600万
- 2024年6月30日 -72.57%
- 6200万
- 2024年9月30日 +109.68%
- 1億3000万
- 2024年12月31日 +15.38%
- 1億5000万
- 2025年3月31日 +63.33%
- 2億4500万
- 2025年6月30日 -78.78%
- 5200万
- 2025年9月30日 +134.62%
- 1億2200万
- 2025年12月31日 +27.87%
- 1億5600万
- 2026年3月31日 +53.85%
- 2億4000万
個別
- 2009年3月31日
- 5200万
- 2010年3月31日 -11.54%
- 4600万
- 2011年3月31日 +26.09%
- 5800万
- 2012年3月31日 +17.24%
- 6800万
- 2013年3月31日 -10.29%
- 6100万
- 2014年3月31日 +13.11%
- 6900万
- 2015年3月31日 +4.35%
- 7200万
- 2016年3月31日 -1.39%
- 7100万
- 2017年3月31日 +8.45%
- 7700万
- 2018年3月31日 +42.86%
- 1億1000万
- 2019年3月31日 -22.73%
- 8500万
- 2020年3月31日 +10.59%
- 9400万
- 2021年3月31日 +8.51%
- 1億200万
- 2022年3月31日 -13.73%
- 8800万
- 2023年3月31日 +11.36%
- 9800万
- 2024年3月31日 +77.55%
- 1億7400万
- 2025年3月31日 +17.82%
- 2億500万
- 2026年3月31日 +1.46%
- 2億800万
有報情報
- #1 主要な販売費及び一般管理費(連結)
- ※2 販売費及び一般管理費の主要な項目及び金額は、次のとおりであります。2026/06/19 11:44
前連結会計年度(自 2024年4月1日至 2025年3月31日) 当連結会計年度(自 2025年4月1日至 2026年3月31日) 賞与引当金繰入額 7,333百万円 7,490百万円 役員賞与引当金繰入額 245百万円 240百万円 退職給付費用 1,701百万円 1,757百万円 - #2 会計方針に関する事項(連結)
- 棚卸資産
商品、製品及び仕掛品
主として個別法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)
原材料
主として移動平均法による原価法(貸借対照表価額については収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)
(2)重要な減価償却資産の減価償却の方法
① 有形固定資産(リース資産を除く)
当社及び国内連結子会社は、定額法を採用しております。また、海外連結子会社は、主として定額法を採用しております。
なお、主な耐用年数は、建物及び構築物15~50年、機械装置及び運搬具4~9年、工具、器具及び備品2~6年であります。
② 無形固定資産(リース資産を除く)
定額法を採用しております。
なお、主な償却年数は、自社利用のソフトウエア5年及び10年であります。2026/06/19 11:44 - #3 引当金明細表(連結)
- 2026/06/19 11:44
科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 賞与引当金 11,633 11,913 11,633 11,913 役員賞与引当金 205 208 205 208 製品保証引当金 1,596 298 698 1,197 - #4 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- その他有価証券
① 市場価格のない株式等以外のもの
時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)
② 市場価格のない株式等
移動平均法による原価法
なお、投資事業有限責任組合及びそれに類する組合への出資(金融商品取引法第2条第2項により有価証券とみなされるもの)については、組合契約に規定される決算報告日に応じて入手可能な最近の決算書を基礎とし、持分相当額を純額で取り込む方法によっております。
2.デリバティブの評価基準及び評価方法
時価法
3.棚卸資産の評価基準及び評価方法
(1)商品、製品及び仕掛品
主として個別法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)
(2)未成工事支出金
個別法による原価法2026/06/19 11:44