受取配当金
連結
- 2009年1月31日
- 3000万
- 2010年1月31日 -30%
- 2100万
- 2011年1月31日 +100%
- 4200万
- 2012年1月31日 -2.38%
- 4100万
- 2013年1月31日 +243.9%
- 1億4100万
- 2013年12月31日 -88.65%
- 1600万
- 2014年12月31日 +25%
- 2000万
- 2015年12月31日 +30%
- 2600万
- 2016年12月31日 -30.77%
- 1800万
- 2017年12月31日 +5.56%
- 1900万
- 2018年12月31日 +110.53%
- 4000万
- 2019年12月31日 -20%
- 3200万
- 2020年12月31日 +62.5%
- 5200万
- 2021年12月31日 -11.54%
- 4600万
- 2022年12月31日 +23.91%
- 5700万
- 2023年12月31日 -3.51%
- 5500万
個別
- 2009年1月31日
- 14億600万
- 2010年1月31日 +11.1%
- 15億6200万
- 2011年1月31日 -78.3%
- 3億3900万
- 2012年1月31日 +906.19%
- 34億1100万
- 2013年1月31日 -69.19%
- 10億5100万
- 2013年12月31日 -98.48%
- 1600万
- 2014年12月31日 +999.99%
- 2億5600万
- 2015年12月31日 -57.42%
- 1億900万
- 2016年12月31日 +861.47%
- 10億4800万
- 2017年12月31日 +250.67%
- 36億7500万
- 2018年12月31日 +202.69%
- 111億2400万
- 2019年12月31日 +114.89%
- 239億400万
- 2020年12月31日 -42.43%
- 137億6100万
- 2021年12月31日 -8.04%
- 126億5500万
- 2022年12月31日 +10.87%
- 140億3100万
- 2023年12月31日 +23.91%
- 173億8600万
有報情報
- #1 役員報酬（連結）
- その概要は以下のとおりであります。2024/03/29 15:01
ポイント付与の算定に使用する指標の構成比率は、ROE:45%、EBITDAマージン:45%、ESG活動目標:10%としております。イ. 本制度の対象者 業務執行取締役 チ. 信託内の当社株式の議決権行使 一律不行使 リ. 信託内の当社株式の受取配当金 株式の取得、信託手数料等の支払に充当
なお、当事業年度に係る業績連動型株式報酬額の算定に用いたROE及びEBITDAマージンの目標値及び実績値は以下のとおりであります。(ROEの計算からは補助金収入(税引後金額1,730百万円)を除く。)