大同メタル工業（7245）の株式給付引当金の推移 - 全期間

【期間】

1Q
通期
全期間

連結

2019年12月31日: 600万
2020年3月31日 +33.33%: 800万
2020年6月30日 +25%: 1000万
2020年9月30日 +20%: 1200万
2020年12月31日 +16.67%: 1400万
2021年3月31日 +14.29%: 1600万
2021年6月30日 +50%: 2400万
2021年9月30日 +33.33%: 3200万
2021年12月31日 +21.88%: 3900万
2022年3月31日 +25.64%: 4900万
2022年6月30日 +2.04%: 5000万
2022年9月30日 +8%: 5400万
2022年12月31日 +9.26%: 5900万
2023年3月31日 ±0%: 5900万
2023年6月30日 +15.25%: 6800万
2023年9月30日 +7.35%: 7300万
2023年12月31日 +6.85%: 7800万
2024年3月31日 +6.41%: 8300万
2024年6月30日 +1.2%: 8400万
2024年9月30日 +3.57%: 8700万
2024年12月31日 +5.75%: 9200万
2025年3月31日 +18.48%: 1億900万
2025年9月30日 -11.01%: 9700万
2025年12月31日 +7.22%: 1億400万
2026年3月31日 +7.69%: 1億1200万

個別

2020年3月31日: 800万
2021年3月31日 +100%: 1600万
2022年3月31日 +206.25%: 4900万
2023年3月31日 +20.41%: 5900万
2024年3月31日 +40.68%: 8300万
2025年3月31日 +31.33%: 1億900万
2026年3月31日 +2.75%: 1億1200万

有報情報

#1 主要な販売費及び一般管理費

※2 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額並びにおおよその割合は、次のとおりであります。

	前事業年度(自 2023年4月1日至 2024年3月31日)	当事業年度(自 2024年4月1日至 2025年3月31日)
役員賞与引当金繰入額	103	115
役員株式給付引当金繰入額	15	27
株式給付引当金繰入額	19	30
退職給付費用	254	176

おおよその割合

2025/06/26 14:03

#2 会計方針に関する事項（連結）

2025/06/26 14:03

#3 重要な会計方針、財務諸表（連結）

リース期間を耐用年数とし、残存価額をゼロとする定額法によっております。

(4) 退職給付引当金従業員(執行役員等を除く)の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき、当事業年度末において発生していると認められる額を計上しております。退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。過去勤務費用については、その発生時における従業員の平均残存勤務期間内の一定の年数(14年)による定額法により按分した額を費用処理しております。数理計算上の差異については、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間内の一定の年数(14年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌事業年度より費用処理しております。また、執行役員等に対して支給する退職給付に備えるため、内規に基づく期末要支給額を計上しております。

(5) 株式給付引当金、役員株式給付引当金取締役及び執行役員に対する当社株式の給付に備えるため、株式交付規程に基づき、取締役及び執行役員に割り当てたポイントに応じた株式の給付見込額を計上しております。(6) 債務保証損失引当金関係会社への債務保証等に係る損失に備えるため、被保証者の財政状態等を勘案し、損失負担見込額を計上しております。(7) 関係会社事業損失引当金関係会社の事業に係る損失に備えるため、当該会社の財務状況等を勘案して、損失見込額を計上しております。

2025/06/26 14:03