有価証券報告書-第81期(2025/04/01-2026/03/31)

(追加情報)
(譲渡制限付株式報酬制度の導入)
当社は、2025年5月14日開催の取締役会において、当社の取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。)に対して、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主との一層の価値共有を進めることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度(以下、「本制度」)を導入することを決議いたしました。また、2025年6月26日開催の第80回定時株主総会において、本制度により発行又は処分される当社の普通株式の総数は年20万株以内とし、その金額は既存の金銭報酬枠とは別枠で年額100百万円以内とすること、及び本制度に基づき交付する譲渡制限付株式の譲渡制限期間につき、当該株式の交付日から当社の取締役その他当社取締役会で定める地位を退任又は退職する日までの期間とすること等につき、承認されております。
(1)制度の概要
本制度は、当社の取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。)及び執行役員(以下、「対象取締役等」)に対して、譲渡制限付株式を割り当てるために、金銭報酬債権を支給し、当該金銭報酬債権の現物出資により対象取締役等に当社の普通株式を発行又は処分しこれを保有させるものであります。当社は、対象取締役等との間で、対象取締役等は当該割当契約によって交付された当社普通株式(以下、「本割当株式」)を当該割当契約に定める譲渡制限期間に譲渡、担保権の設定その他の処分をすることができないこと、及び一定の事由が生じた場合には、当社が本割当株式を無償で取得すること等を含む譲渡制限付株式割当契約を締結しております。
(2)処分の概要
2025年6月26日開催の当社取締役会の決議において自己株式の処分を行うことを決議し、2025年7月25日に払込みが完了しております。