有価証券報告書-第56期(2023/04/01-2024/03/31)
④指標及び目標
マテリアリティに関する指標及び目標、2024年3月期の実績は以下のとおりです。
※ 「Scope1、2」は2023年3月期の実績を記載しています。2024年3月期の実績につきましては、2024年12月までに当社ウェブサイトにて開示する予定です。(https://www.heiwanet.co.jp/sdg-s/)
マテリアリティに関する指標及び目標、2024年3月期の実績は以下のとおりです。
| マテリアリティ | 重点テーマ(主な取り組み) | 指標及び目標 | 実績(2024年3月期) |
| 持続可能な地球環境への貢献 | ・3Rの追求 ・脱炭素社会に向けた取り組み ・水資源の持続可能な利用 | 遊技機リユース・リサイクル率 100% | 99.6% |
| CO2排出量(Scope1、2) 前期比減 | Scope1 49,875 t-CO2 Scope2 50,167 t-CO2 ※ | ||
| 水道使用量 前期比減 | 1,637千m3 | ||
| ステークホルダーと共に成長し豊かな未来を創造する | ・人材の活躍・成長の支援 ・ジェンダー平等を含めた多様性の確保 ・豊かなライフスタイルの提供と社会貢献の両立 | 1人当たり教育投資額 前年比増 | 5,134円 |
| 新卒採用者の女性比率 50%以上 | 62.1% | ||
| 男性育児休暇取得率 2025年までに当社、パシフィックゴルフマネージメント㈱において、それぞれ30% | 25.0%(当社) 30.4%(パシフィックゴルフマネージメント㈱) | ||
| 有給休暇取得率 当社において80% | 75.9%(当社) |
※ 「Scope1、2」は2023年3月期の実績を記載しています。2024年3月期の実績につきましては、2024年12月までに当社ウェブサイトにて開示する予定です。(https://www.heiwanet.co.jp/sdg-s/)