有報情報
- #1 従業員の状況(連結)
- 2019年3月31日現在2019/06/26 12:14
(注) 従業員数は、就業人員数(当社及び連結子会社から外部への出向者及び人材会社からの派遣社員を除き、外部から当社及び連結子会社への出向者を含む)であり、パートタイマー、季節工等は在籍しておりません。セグメントの名称 従業員数(名) 映像製作・販売事業 697 版権事業 38 商品販売事業 7 その他事業 13 合計 755
(2) 提出会社の状況 - #2 追加情報、財務諸表(連結)
- (退職給付債務の計算方法の変更)2019/06/26 12:14
当社は、一部の退職給付債務の計算方法について、従来まで簡便法によっておりましたが、対象となる従業員数の増加に伴い、当事業年度末より原則法に変更しております。
この結果、従来の方法によった場合と比べ当事業年度末の退職給付引当金が285百万円増加し、営業利益、経常利益及び税引前当期純利益はそれぞれ200百万円減少しております。 - #3 追加情報、連結財務諸表(連結)
- (退職給付債務の計算方法の変更)2019/06/26 12:14
当社及び国内連結子会社の一部の退職給付債務の計算方法について、従来まで簡便法によっておりましたが、対象となる従業員数の増加に伴い、当連結会計年度末より原則法に変更しております。
この結果、従来の方法によった場合と比べ当連結会計年度末の退職給付に係る負債が306百万円増加し、営業利益、経常利益及び税金等調整前当期純利益はそれぞれ221百万円減少しております。 - #4 退職給付関係、連結財務諸表(連結)
- 当社グループは、確定給付型の制度として、退職一時金制度を設けております。また、従業員の退職等に際して、割増退職金を支払う場合があります。2019/06/26 12:14
なお、当社及び国内連結子会社の一部の退職給付債務の計算方法について、従来まで簡便法によっておりましたが、対象となる従業員数の増加に伴い、当連結会計年度末より原則法に変更しております。
2.確定給付制度