7846 パイロットコーポレーション

7846
2026/08/27
時価
2285億円
PER 予
14.26倍
2009年以降
4.68-104.83倍
(2009-2025年)
PBR
1.47倍
2009年以降
0.73-4.84倍
(2009-2025年)
配当 予
2.21%
ROE 予
10.33%
ROA 予
8.09%
資料
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剰余金の配当

【資料】
有価証券報告書-第24期(2025/01/01-2025/12/31)
【閲覧】

連結

2024年12月31日
-40億5400万
2025年12月31日 -17.64%
-47億6900万

個別

2024年12月31日
-40億5400万
2025年12月31日 -17.64%
-47億6900万

有報情報

#1 コーポレート・ガバナンスの概要(連結)
f.取締役会で決議できる株主総会決議事項
(自己株式の取得、剰余金の配当等)
当社は、機動的な資本政策及び配当政策を図るため、自己株式の取得や剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会決議によって定めることとする旨を定款で定めております。
2026/03/26 10:01
#2 提出会社の株式事務の概要(連結)
第6 【提出会社の株式事務の概要】
事業年度1月1日から12月31日まで
基準日毎年12月31日
剰余金の配当の基準日6月30日12月31日
1単元の株式数100株
(注)1 当社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を有しておりません。
(1) 会社法第189条第2項各号に掲げる権利
2026/03/26 10:01
#3 配当政策(連結)
当社は、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を目指し、事業機会を適時・確実に捉えるために必要となる十分な株主資本の水準を維持することを基本としております。「2025-2027 中期経営計画」におきましては、累進配当を導入するとともに機動的に自己株式の取得も行い、総還元性向50%以上を目標とし、株主還元を強化することを基本方針としております。
また、当社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議によって決定する旨を定款で定めており、その回数については中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。
なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。
2026/03/26 10:01

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