有価証券報告書-第77期(2025/04/01-2026/03/31)

(退職給付関係)
1.採用している退職給付制度の概要
当社および一部の連結子会社は、確定給付型制度として、退職一時金制度を設けており、いずれの会社も設立時より退職一時金制度を発足させておりますが、当社については、退職一時金制度に併せて、従業員退職金要支給額の60%について2011年5月から確定給付企業年金制度を採用しております。なお、当社および国内連結子会社は退職給付債務の算定にあたり、簡便法を採用しております。
2.簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)	当連結会計年度 (自 2025年4月1日 至 2026年3月31日)
退職給付に係る負債の期首残高	386,520千円	509,394千円
退職給付費用	248,792	54,175
退職給付の支払額	△132,153	△174,479
制度への拠出額	6,235	△6,015
退職給付に係る負債の期末残高	509,394	383,075

3.退職給付債務及び年金資産と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債の調整表

	前連結会計年度 (2025年3月31日)	当連結会計年度 (2026年3月31日)
退職給付債務	647,686千円	519,808千円
年金資産	△138,291	△136,733
未積立退職給付債務	509,394	383,075
退職給付に係る負債	509,394	383,075

4.退職給付に関連する損益

	前連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)	当連結会計年度 (自 2025年4月1日 至 2026年3月31日)
勤務費用	248,792千円	54,175千円
合 計	248,792	54,175