有価証券報告書-第69期(2023/04/01-2024/03/31)

(1) 連結会社の状況
2024年3月31日現在

セグメントの名称	従業員数(名)
関東・甲信越カンパニー	37
中部・関西第1カンパニー	39
中部・関西第2カンパニー	18
中部・関西第3カンパニー	32
オーバーシーズ・ソリューションカンパニー	125
システム・ソリューションカンパニー	41
全社共通部門	88
合計	380

(注) 全社共通部門として記載されている従業員数は、主に管理部門に所属しているものであり特定の部門に区分
できないものであります。
(2) 提出会社の状況
2024年3月31日現在

従業員数(名)	平均年齢(歳)	平均勤続年数(年)	平均年間給与(千円)
214	44.8	14.0	6,804

セグメントの名称	従業員数(名)
関東・甲信越カンパニー	37
中部・関西第1カンパニー	39
中部・関西第2カンパニー	18
中部・関西第3カンパニー	32
全社共通部門	88
合計	214

(注) 1 従業員数は、就業人員であります。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3 全社共通部門として記載されている従業員数は、主に管理部門に所属しているものであり特定の部門に
区分できないものであります。
(3) 労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使間は常に協調的であり円満に推移しております。
(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
提出会社及び連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び
「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定によ
る公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。