有価証券報告書-第30期(2024/04/01-2025/03/31)

(5)指標及び目標
当社グループのサステナビリティに関する指標及び目標は、「(3)戦略」に記載の通りであります。
なお、人材の多様性の確保を含む人材の育成等に関する指標・目標としましては、現時点では「女性の正社員人数」、「外国人従業員人数」、「退職者人数」等を念頭に、目標とすべき指標等を検討中であります。