有価証券報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31)

(5)指標及び目標
当社グループのサステナビリティに関する指標及び目標は、「(3)戦略」に記載のとおりであります。
なお、人材の多様性の確保を含む人材の育成等に関する指標・目標につきましては、「女性の正社員人数」、「外国人従業員人数」、「退職者人数」等を参考指標として把握しており、今後、より適切な指標及び目標の設定について検討を進めてまいります。