退職給付に係る負債
連結
- 2018年8月31日
- 146億1900万
- 2019年8月31日 +11.64%
- 163億2000万
有報情報
- #1 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
- 1. 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2020/10/09 16:09
(注) 1. 評価性引当額の変動の主な内容は、繰延税金資産の回収可能性について慎重に検討した結果、税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額が減少したことによるものであります。前連結会計年度(2018年8月31日) 当連結会計年度(2019年8月31日) 減損損失 6,307百万円 6,337百万円 退職給付に係る負債 4,523百万円 5,056百万円 ポイント引当金 3,565百万円 3,786百万円
2. 税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額 - #2 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析
- (負債の部)2020/10/09 16:09
当連結会計年度末における負債合計は、前連結会計年度末に比べ 272億76百万円増加(前年同期比 13.0%増)し、2,371億8百万円となりました。主な要因は、未払法人税等の減少 27億51百万円があったものの、買掛金の増加 111億65百万円、1年内返済予定の長期借入金の増加 12億23百万円、長期借入金の増加 89億89百万円、退職給付に係る負債の増加 17億円によるものであります。
(純資産の部) - #3 退職給付に係る会計処理の方法(連結)
- 職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。
② 数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法
過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により費用処理しております。
数理計算上の差異は、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年、7年、10年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理することとしております。
③ 小規模企業等における簡便法の採用
一部の連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。2020/10/09 16:09 - #4 退職給付関係、連結財務諸表(連結)
- (3) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表2020/10/09 16:09
(4) 退職給付費用及びその内訳項目の金額前連結会計年度(2018年8月31日) 当連結会計年度(2019年8月31日) 退職給付に係る負債 14,619 百万円 16,320 百万円 退職給付に係る資産 △2,976 百万円 △2,913 百万円 - #5 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項(連結)
- ③ 小規模企業等における簡便法の採用2020/10/09 16:09
一部の連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(6)重要なヘッジ会計の方法