賞与引当金
連結
- 2024年3月31日
- 104億7400万
- 2024年9月30日 -47.46%
- 55億300万
個別
- 2024年3月31日
- 54億7800万
- 2024年9月30日 -47.33%
- 28億8500万
有報情報
- #1 セグメント情報等、中間連結財務諸表(連結)
- 2024/12/12 10:16
【関連情報】負債 前中間連結会計期間 当中間連結会計期間 セグメント負債計コールマネー及び売渡手形債券貸借取引受入担保金借用金外国為替短期社債社債その他負債賞与引当金役員賞与引当金退職給付に係る負債役員退職慰労引当金睡眠債券払戻損失引当金睡眠預金払戻損失引当金利息返還損失引当金繰延税金負債 11,564,63040,219245,807615,0361,19234,000319,279566,4134,96258,17762,07238427,411239 13,479,04392,938640,9671,565,9611,18333,000326,867559,4765,50347,849311,90240422,042443 中間連結貸借対照表の負債合計 13,429,839 16,737,619
前中間連結会計期間(自 2023年4月1日 至 2023年9月30日) - #2 中間連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項(連結)
- なお、当行及び一部の連結子会社では破綻先及び実質破綻先に対する担保・保証付債権等については、原則として債権額から担保の評価額及び保証による回収が可能と認められる額を控除した残額を取立不能見込額として債権額から直接減額しており、その金額は52,528百万円(前連結会計年度末は48,208百万円)であります。2024/12/12 10:16
(8)賞与引当金の計上基準
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間連結会計期間に帰属する額を計上しております。 - #3 会計方針に関する事項(連結)
- 賞与引当金の計上基準
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間連結会計期間に帰属する額を計上しております。2024/12/12 10:16 - #4 報告セグメント合計額と財務諸表計上額との差額及び当該差額の主な内容(差異調整に関する事項)(連結)
- 2024/12/12 10:16
負債 前中間連結会計期間 当中間連結会計期間 セグメント負債計コールマネー及び売渡手形債券貸借取引受入担保金借用金外国為替短期社債社債その他負債賞与引当金役員賞与引当金退職給付に係る負債役員退職慰労引当金睡眠債券払戻損失引当金睡眠預金払戻損失引当金利息返還損失引当金繰延税金負債 11,564,63040,219245,807615,0361,19234,000319,279566,4134,96258,17762,07238427,411239 13,479,04392,938640,9671,565,9611,18333,000326,867559,4765,50347,849311,90240422,042443 中間連結貸借対照表の負債合計 13,429,839 16,737,619 - #5 重要な会計方針、中間財務諸表(連結)
- (2)賞与引当金2024/12/12 10:16
賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当中間会計期間
に帰属する額を計上しております。