訂正有価証券報告書-第154期(2022/04/01-2023/03/31)

(戦略、指標および目標)
当社グループは2018年3月にサステナブル重要テーマを特定後、長期経営構想策定と併せて事業横断的に「向き合う社会課題」「2030年に向けて目指す姿」を設定しています。
また、中期経営計画や単年の事業計画策定時には、財務目標と併せて各策の実績を把握するための非財務目標を設定し、取り組み進捗状況は、各責任部署およびサステナビリティ推進会議にて確認しています。

※1 「ひとづくり」の指標については2022年度実績を「(3)人的資本(指標と目標)」に記載しております。
※2 従業員エンゲージメントは2022年8月調査実施(2022年度実績)