有価証券報告書-第43期(2025/07/01-2026/06/30)

⦅指標及び目標⦆

	2024年6月期	2025年6月期	2026年6月期
女性管理職/高度専門職数	13名	17名	18名
管理職に占める女性労働者の割合(注1)	12.9%	17.0%	18.2%
男性労働者の育児休業取得率(注2)	100.0%	129.0%	122.0%
月平均残業時間(注3)	24時間22分	22時間38分	24時間1分

(注) 1 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものです。
2 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものです。
3 所定労働時間ベースで算出しています。