訂正有価証券報告書-第15期(2022/04/01-2023/03/31)

①ガバナンス
当社グループは経営理念「Real Challenge, Real Change」に掲げる『より良い社会と未来のために』、企業活動を通じて社会課題を解決することで、持続可能な成長を目指しており、サステナビリティ推進を経営の上位概念と位置付け、経営会議の下に専門機関である「サステナビリティ推進委員会」を2020年12月に設置しております。サステナビリティ推進委員会で審議された重要事項については、経営会議を経て取締役会へ付議・報告を行なっています。
サステナビリティ推進委員会は総合企画本部管掌役員が委員長を務め、サステナビリティを重要な経営課題と認識し、サステナビリティ経営の計画・KPIの立案、計画の進捗状況のモニタリングと対策協議等を行い、気候変動への対応についても議論に着手しております。サステナビリティ推進委員会の事務局は、サステナビリティ経営に関する業務を所管する経営管理部広報IR室が務めています。

<サステナビリティ推進委員会の構成>・委員長:総合企画本部管掌役員
・委員:人事総務部管掌役員、財務部管掌役員、業務企画部管掌役員、総合企画本部長、経営管理部長、人事総務部長、業務企画部長及び委員長が指名した者
・オブザーバー:常勤監査役及び内部監査部長
<サステナビリティ推進委員会の開催状況(2022年度)>・開催回数:7回
・主な議題:2022年度活動計画、KPI中間目標設定、気候変動の「リスクと機会」の分析対象セクター、 KPI進捗レビュー