- 9330
- 2026/09/03
- 時価
- 12億円
- PER 予
- -倍
- 2023年以降
- 赤字-73.81倍
(2023-2025年) - PBR
- 1.45倍
- 2023年以降
- 1-3.59倍
(2023-2025年) - 配当 予
- 0%
- ROE 予
- -%
- ROA 予
- -%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
有報情報
- #1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等(連結)
- 優秀な社員の確保と定着は、クライアント企業数や受注数、売上高の増加、内制化率の向上、売上原価率の低下と、業績向上・利益率改善の大きな要因となっております。このため、新卒採用に加えて中途採用を主軸に人材確保に注力しながら、体系的な教育・研修を強化して参ります。また、当社の創業以来からのカルチャーである、業務の標準化・型化を、社内のシステム導入・業務改善(RPA(注5)含む)などを継続的に推し進め、属人的になりがちな業務を標準化して参ります。2023/09/11 15:00
(注5)RPA=Robotic Process Automationの略。ソフトウエアロボットによる事業プロセス自動化技術の一種。
⑤内部統制の強化 - #2 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- 定額法を採用しております。2023/09/11 15:00
なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づいております。
3.キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲