有価証券報告書-第74期(2023/04/01-2024/03/31)

(4)指標及び目標
①サステナビリティに関する指標及び目標
当社グループでは企業理念を軸に毎期の経営方針にてSDGsに沿った目標を定め、その具体的内容は長野県SDGs推進企業に登録され開示しており、主なものは以下となっております。

指標	目標	実績
GAP認証大豆の調達	2030年までに100.0%	99.4%(2022年)
CО2排出量の削減	2030年までに9,019t 毎年2%削減	10,601t(2022年)
地元産大豆栽培をとおした 地域循環型社会実現への取組	2030年までに累計20商品	累計 8商品(2023年)

(注)各指標に対する目標及び実績は提出会社の集計となります。
②人的資本に関する指標及び目標
当社グループでは、上記「(2) 戦略」において記載した、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針に係る指標については、当社においては関連する指標のデータ管理とともに、具体的な取組みが行われているものの、連結グループに属する会社では行われてはいないため、連結グループにおける記載が困難であります。このため、次の指標に関する目標及び実績は、連結グループにおける主要な事業を営む提出会社のものを記載しております。

指標	目標	実績(当事業年度)
管理職に占める女性労働者の割合	2030年3月までに30.0%	4.5%
男性労働者の育児休業取得率	2030年3月まで継続し100.0%	100.0%
労働者の男女の賃金の差異	2030年3月までに70.0%	55.2%