四半期報告書-第114期第3四半期(平成27年10月1日-平成27年12月31日)
(重要な後発事象)
希望退職の募集について
当社は、平成28年1月12日開催の取締役会において、以下のとおり希望退職の募集を行うことを決議しました。
(1) 実施目的
当社グループにおける収益構造の再構築をめざし、抜本的な合理化・市場に対する高い競争力と収益力の確保・持続的成長を牽引する体制づくり・事業規模に応じた人員体制の再構築と年齢構成の是正といった経営課題を完遂するため、希望退職の募集を行うことを決定しました。
(2) 希望退職募集の概要
(3) 希望退職による損失の見込額
希望退職募集に伴う退職加算金等は、平成28年3月期決算において特別損失に計上する予定ですが、現時点では応募者数等が未定であるため、その具体的な金額は見積もることができません。
希望退職の募集について
当社は、平成28年1月12日開催の取締役会において、以下のとおり希望退職の募集を行うことを決議しました。
(1) 実施目的
当社グループにおける収益構造の再構築をめざし、抜本的な合理化・市場に対する高い競争力と収益力の確保・持続的成長を牽引する体制づくり・事業規模に応じた人員体制の再構築と年齢構成の是正といった経営課題を完遂するため、希望退職の募集を行うことを決定しました。
(2) 希望退職募集の概要
| ① 対象者 | 平成28年3月31日現在、満40歳以上の従業員 |
| ② 募集人員 | 50名程度 |
| ③ 募集期間 | 平成28年2月22日から平成28年3月4日(予定) |
| ④ 退職予定日 | 平成28年3月31日 |
| ⑤ その他 | 退職者に退職加算金を支給する。 また、希望者に対しては再就職支援会社を通じた再就職支援を行なう。 |
(3) 希望退職による損失の見込額
希望退職募集に伴う退職加算金等は、平成28年3月期決算において特別損失に計上する予定ですが、現時点では応募者数等が未定であるため、その具体的な金額は見積もることができません。