有価証券報告書-第166期(2023/04/01-2024/03/31)

[指標と目標]
当社グループは、上記において記載した、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び
社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。当該指標に関する目標及び実績は、次のとおりであります。

非財務目標	2023年度実績	2025年度経営目標
エンゲージメントスコア	―	スコアの段階的向上
女性管理職比率	11.3%	13%