株式報酬引当金
- 【期間】
- 通期
連結
- 2018年3月31日
- 900万
- 2019年3月31日 +311.11%
- 3700万
- 2020年3月31日 +8.11%
- 4000万
- 2021年3月31日 +40%
- 5600万
- 2022年3月31日 +91.07%
- 1億700万
- 2023年3月31日 +52.34%
- 1億6300万
- 2024年3月31日 +19.63%
- 1億9500万
個別
- 2018年3月31日
- 900万
- 2019年3月31日 +311.11%
- 3700万
- 2020年3月31日 +8.11%
- 4000万
- 2021年3月31日 +40%
- 5600万
- 2022年3月31日 +91.07%
- 1億700万
- 2023年3月31日 +52.34%
- 1億6300万
有報情報
- #1 主要な販売費及び一般管理費(連結)
- ※3 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。2023/06/27 16:02
前連結会計年度(自 2021年4月1日至 2022年3月31日) 当連結会計年度(自 2022年4月1日至 2023年3月31日) 役員賞与引当金繰入額 39 52 株式報酬引当金繰入額 70 74 退職給付費用 55 81 - #2 会計方針に関する事項(連結)
- 株式報酬引当金
株式交付規程に基づく取締役等及び執行役員に対する将来の当社株式の給付に備えるため、取締役等及び執行役員に割り当てられたポイントに応じた株式の給付見込額を計上しております。
(ニ) 退職給付に係る会計処理の方法
① 退職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。
② 数理計算上の差異の費用処理方法
数理計算上の差異については、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理しております。
③ 未認識数理計算上の差異の会計処理方法
未認識数理計算上の差異については、税効果を調整のうえ、純資産の部におけるその他の包括利益累計額の退職給付に係る調整累計額に計上しております。2023/06/27 16:02 - #3 引当金明細表(連結)
- (単位:百万円)2023/06/27 16:02
科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 役員賞与引当金 32 45 32 45 株式報酬引当金 107 74 18 163 - #4 税効果会計関係、財務諸表(連結)
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2023/06/27 16:02
2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳前事業年度(2022年3月31日) 当事業年度(2023年3月31日) 未払事業税 - 74 株式報酬引当金 32 50 退職給付引当金 23 25
- #5 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- 役員に対して支給する賞与に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。2023/06/27 16:02
(ニ) 株式報酬引当金
株式交付規程に基づく取締役等及び執行役員に対する将来の当社株式の給付に備えるため、取締役等及び執行役員に割り当てられたポイントに応じた株式の給付見込額を計上しております。