有価証券報告書-第18期(平成31年4月1日-令和2年3月31日)

(8) 【役員・従業員株式所有制度の内容】
1.役員株式所有制度の概要
当社は、2018年6月21日開催の第16回定時株主総会の決議を受けて、当社ならびに事業会社の取締役(社外取締役を除く)および執行役員(所得税法上の国内非居住者を除く)(以下、対象者を総称して「当社グループ取締役等」という)に対する報酬の一部として、信託を活用して当社普通株式および当社普通株式を時価で換算した金額相当の金銭を給付する中長期連動型株式報酬制度(以下、当該制度に関して設定される信託を「本信託」という)を導入しております。
(注)本制度を含む当社の役員報酬制度については、「4コーポレートガバナンスの状況等(4)役員の報酬等」に記載しております。
⦅本信託の概要⦆
①名称 :株式給付信託
②委託者 :当社
③受託者 :みずほ信託銀行㈱
(再信託受託者:資産管理サービス信託銀行㈱)
④受益者 :当社グループ取締役等を退任した者のうち役員株式給付規程に定める受益者要件を満たす者
⑤信託管理人 :当社と利害関係のない第三者
⑥信託内株式の議決権の行使:本信託勘定内の当社株式に係る議決権は、信託管理人の指図に基づき、一律に行使しません。
⑦信託の種類 :金銭信託以外の金銭の信託(他益信託)
⑧本信託契約の締結日 :2018年8月16日
⑨信託設定日 :2018年8月16日
⑩信託の期間 :2018年8月16日から信託が終了するまで
(特定の終了期日は定めず、本制度が継続する限り信託は継続します。)
2.本信託により当社グループ取締役等に取得させる予定の株式の総数
当事業年度末で、本信託は578,100株を取得しております。
3.本信託における受益権その他の権利を受けることができる者の範囲
当社グループ取締役等を退任した者のうち役員株式給付規程に定める受益者要件を満たす者