有価証券報告書-第135期(2024/01/01-2024/12/31)

③ 指標と目標
人的資本関連KPIは、マテリアリティである「多様な価値観に基づく事業運営」「従業員の成長と働きがいの向上」に関わるものとして、『エンゲージメントサーベイ(以下、ES)によるエンゲージメントスコア(肯定的回答率)』『外国籍執行役員比率』『女性管理職比率』を設定しております。これら指標と目標は状況に合わせて見直しを行います。

KPI項目	対象範囲	2020年実績 (KPI設定時点)	2024年実績	2025年目標 (注1)
ES エンゲージメントスコア	単体	50% (注2)	53% (注2)	60%
外国籍執行役員比率	連結	0%	6.5%	10%
女性管理職比率	単体	3.3%	4.6%	5%

(注) 1 2020年マテリアリティKPI設定時の目標
2 単体・総合職のスコア(サーベイ実施対象拡大中)