有価証券報告書-第130期(2022/04/01-2023/03/31)

当社は、人財育成に関する指標として育成制度の利用状況を用いております。
現状、海外トレーニー制度では24名、短期語学留学制度では27名の実績があり、新型コロナウイルスの影響で一時中断していましたが、2022年より再開し、現在4名の従業員がトレーニーとして海外拠点で研修に取り組んでいます。
今後は、毎年入社する若手の半数以上がこれらの研修を受講完了することを目指し、今後も人材育成を進めてまいります。
また、さまざまなことを学びたいと思っている向上心の高い従業員に対し、自由に学べる環境を整えるため、2022年度からeラーニングを導入しました。現在の利用者は1か月あたり20名程度ですが、1年後には利用者数が倍増するよう、利用促進活動に注力してまいります。