兼松エンジニアリング（6402）の役員賞与引当金繰入額の推移 - 通期
個別
- 2008年3月31日
- 982万
- 2009年3月31日 +21.63%
- 1195万
- 2012年3月31日 +8.66%
- 1298万
- 2013年3月31日 +86.95%
- 2427万
- 2014年3月31日 +92.03%
- 4661万
- 2015年3月31日 +53.51%
- 7156万
- 2016年3月31日 -1.12%
- 7076万
- 2017年3月31日 -14.92%
- 6020万
- 2018年3月31日 -4.82%
- 5730万
- 2019年3月31日 -19.37%
- 4620万
- 2020年3月31日 +47.62%
- 6820万
- 2021年3月31日 ±0%
- 6820万
- 2022年3月31日 -56.79%
- 2947万
- 2023年3月31日 -14.15%
- 2530万
- 2024年3月31日 -20.47%
- 2012万
- 2025年3月31日 +15.31%
- 2320万
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