有価証券報告書-第63期(2024/03/01-2025/02/28)

(2)指標と目標

指標	2025年度目標	2024年度実績
1人当たりの研修時間(※1)	33.6時間	32.6時間
男性の育児休業取得率(※1)	57.0%	45.0%

指標	中長期目標	2024年度実績
女性管理職比率(※1、2)	2030年度までに男女同率	男性:9.2% 女性:1.1%

※1 提出会社のみの数値です。
※2 管理職とは課長クラス以上をいい、女性管理職比率とは全女性従業員に対する女性管理職の割合をいいます。