有価証券報告書-第65期(平成29年4月1日-平成30年3月31日)
(8)【役員・従業員株式所有制度の内容】
当社は、平成30年6月22日開催の第65回定時株主総会において、当社の取締役(社外取締役を除く)および執行役員(以下、社外取締役を除く取締役および取締役を兼務しない執行役員を総称して「取締役等」という)に対する新たな業績連動型株式報酬制度(以下「本制度」という)を導入することを決議しております。
本制度は、当社が拠出する金銭を原資として当社株式が信託(以下「本信託」という)を通じて取得され、取締役等に対して、当社が定める役員株式給付規定に従って、当社株式および当社株式を時価で換算した金額相当の金銭(以下「当社株式等」という)が本信託を通じて給付される業績連動型株式報酬制度であります。なお、取締役等が当社株式等の給付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時となります。
本信託が取得する予定の当社株式の数および取得方法ならびに本信託の受益権その他の権利を受けることができるものの範囲は、第4「提出会社の状況」6「コーポレート・ガバナンスの状況等」(1)②「役員報酬の内容」に記載のとおりであります。
当社は、平成30年6月22日開催の第65回定時株主総会において、当社の取締役(社外取締役を除く)および執行役員(以下、社外取締役を除く取締役および取締役を兼務しない執行役員を総称して「取締役等」という)に対する新たな業績連動型株式報酬制度(以下「本制度」という)を導入することを決議しております。
本制度は、当社が拠出する金銭を原資として当社株式が信託(以下「本信託」という)を通じて取得され、取締役等に対して、当社が定める役員株式給付規定に従って、当社株式および当社株式を時価で換算した金額相当の金銭(以下「当社株式等」という)が本信託を通じて給付される業績連動型株式報酬制度であります。なお、取締役等が当社株式等の給付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時となります。
本信託が取得する予定の当社株式の数および取得方法ならびに本信託の受益権その他の権利を受けることができるものの範囲は、第4「提出会社の状況」6「コーポレート・ガバナンスの状況等」(1)②「役員報酬の内容」に記載のとおりであります。