有価証券報告書-第79期(2025/01/01-2025/12/31)

(3)指標及び目標
<気候変動>当社は、気候変動に対する指標を温室効果ガス排出量の98%を占めるCO2排出量と定め目標管理を行っています。「環境ビジョン2050」では、2050年までに自社の事業活動におけるCO2排出量ゼロを目指し、2030年までに30%削減、2026年までに18%削減する目標を設定しています(2015年比)。目標に対する削減の進捗状況としては、2025年の実績は2015年比21.9%削減を達成しており、単年度目標(15%削減)を上回る進捗でした。今後は、排出量の約7割を占めるスコープ3(カテゴリ1:購入した製品・サービス)の算出を継続し、測定手法の確立、削減目標の設定に取り組んで参ります。
CO2排出量の削減目標及び実績は以下のとおりです。

指標	目標	実績
CO2排出量の削減	2026年 18%減(2015年比) 2025年 15%減(2015年比)	21.9%減(2015年比)

<人的資本経営>人的資本経営に関する指標及び目標は以下のとおりに設定しております。

指標	目標	実績
管理職に占める女性労働者の割合	2026年 12%以上	7.0%
男性育児休業取得率	2026年 80%以上	95.5%
キャリア採用比率	2026年 60%以上	54.3%
従業員一人あたり教育訓練費用	2026年 30千円以上	29千円
精密検査受診率	2026年 90%以上	71.1%