有価証券報告書-第86期(2025/04/01-2026/03/31)

④指標と目標
当事業年度におけるマテリアリティ(重要課題)のKPIについての進捗は以下の通りです。

マテリアリティ(重要課題)	2029年度KPI	2025年度進捗
テクノロジーとイノベーションを通じた社会課題の解決	イノベーション売上高:1,000億円超	328億円
	営業利益率:5.0%以上	2.5%
	X-Tech、新事業売上高:235億円	95億円
	海外関係会社売上高:2024年度比124%	106%
	一人当たり付加価値(売上総利益)の向上	売上総利益増加に伴い向上
安心・安全な社会と暮らしの実現	一人当たり労働生産性(営業利益)の向上	営業利益減益により減少
	当社責重大不具合件数:0件	9件
	ブランドに対する対外評価スコアの改善	広告宣伝活動の強化
	社会貢献活動実施回数:実施回数の維持	2025年度活動実績22回
地球環境との共生	GHG排出量削減量:Scope1+2 2023年度比36%削減	2023年度比1%増加(暫定値による見込み)
	GHG排出量削減量:Scope3 2023年度比21%削減	2023年度比18%減少(暫定値による見込み)
	環境配慮製品・サービスの売上増加:2024年度比200%	106%
	自然資本に対する自社の依存度と影響度の把握TNFDに沿った開示の完了	2026年度から着手
パーパスを体現する人財の育成と活躍を支える環境の整備	エンゲージメントスコア(偏差値):52ポイント以上	49.7ポイント
	女性管理職比率:10%以上	4.9%
	従業員一人当たり育成投資額/年:20万円以上	7.4万円
経営資本最適化による循環モデルの実現	PBR :1.0倍以上	0.75倍(2026年3月末時点)
	ROE :10%以上	5.7%
	ROICの改善および最適投資の仕組み構築	7.0%
	成長ドライバーへの投資:250～350億円(2025～2029年度累計)	46.1億円
コーポレートガバナンスの高度化	取締役会の実効性評価:取締役会実効性評価の改善	外部機関による実効性評価の実施
	女性役員比率30%以上	20%
	変化する事業環境に応じたリスクの低減・回避	リスクマネジメント体制の見直しの検討
	重大法令違反ゼロ維持	0件

※マテリアリティKPIの進捗の詳細については、2026年9月に当社ホームページ上で開示を予定しています(https://sustainability.ryoden.co.jp/materiality/#materiality_link)。