8078 阪和興業

8078
2024/08/16
時価
2230億円
PER 予
4.95倍
2010年以降
赤字-18.23倍
(2010-2024年)
PBR
0.59倍
2010年以降
0.31-1.21倍
(2010-2024年)
配当 予
3.98%
ROE 予
11.99%
ROA 予
3.65%
資料
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為替差損、退職給付制度改定損、自己株式

【期間】
年度為替差損退職給付制度改定損自己株式
2007/03---1.09億
2008/03---1.3億 赤拡
2009/03---7.55億 赤拡
2010/03---14.2億 赤拡
2011/03---14.2億 赤拡
2012/03---14.3億 赤拡
2013/0312.4億--14.3億 赤拡
2014/03---14.4億 赤拡
2015/0328.8億 +132.6%--14.5億 赤拡
2016/0310.4億 -63.9%64百万-14.5億 赤拡
2017/032.84億 -72.7%--37.2億 赤拡
2018/032.6億 -8.5%--37.3億 赤拡
2019/0333.3億 大幅増--37.4億 赤拡
2020/0325.2億 -24.5%--37.3億 赤縮
2021/0310.5億 -58.1%--37.3億 赤拡
2022/0318.5億 +75.5%--37.3億 ±0%
2023/036.81億 -63.1%--37.3億 赤拡
2024/035.55億 -18.5%--36.6億 赤縮

2013年3月

為替差損
12億3900万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-14億3400万

2015年3月

為替差損
28億8200万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-14億4500万

2016年3月

為替差損
10億3900万
退職給付制度改定損
6400万
自己株式
-14億4900万

2017年3月

為替差損
2億8400万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億2000万

2018年3月

為替差損
2億6000万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億2600万

2019年3月

為替差損
33億3100万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億3700万

2020年3月

為替差損
25億1500万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億2800万

2021年3月

為替差損
10億5300万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億2900万

2022年3月

為替差損
18億4800万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億2900万

2023年3月

為替差損
6億8100万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-37億3000万

2024年3月

為替差損
5億5500万
退職給付制度改定損
-
自己株式
-36億6200万