8158 ソーダニッカ

8158
2026/09/07
時価
309億円
PER 予
12.56倍
2010年以降
7.79-20.98倍
(2010-2026年)
PBR
0.84倍
2010年以降
0.45-1倍
(2010-2026年)
配当 予
3.26%
ROE 予
6.72%
ROA 予
3.07%
資料
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賞与引当金

【資料】
有価証券報告書-第77期(2023/04/01-2024/03/31)
【閲覧】

連結

2023年3月31日
3億5800万
2024年3月31日 -3.91%
3億4400万

個別

2023年3月31日
3億3000万
2024年3月31日 -4.55%
3億1500万

有報情報

#1 主要な販売費及び一般管理費
※2 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額並びにおおよその割合は、次のとおりであります。
前事業年度(自 2022年4月1日当事業年度(自 2023年4月1日
給料及び手当1,805百万円1,848百万円
役員賞与引当金繰入額27百万円37百万円
賞与引当金繰入額330百万円315百万円
株主優待引当金繰入額52百万円105百万円
2024/06/26 10:09
#2 会計方針に関する事項(連結)
デリバティブ取引により生じる正味の債権及び債務
時価法によっております。2024/06/26 10:09
#3 引当金明細表(連結)
(単位:百万円)
科目当期首残高当期増加額当期減少額当期末残高
貸倒引当金1208012080
賞与引当金330315330315
役員賞与引当金27372737
役員株式給付引当金-38-38
2024/06/26 10:09
#4 役員報酬(連結)
2.取締役賞与37百万円及び譲渡制限付株式報酬23百万円は、当事業年度に費用処理した金額であります。
<業績連動報酬(賞与)の内容>上記業績連動報酬(賞与)は、当事業年度中に費用処理した取締役に対する役員賞与引当金37百万円であります。業績連動報酬に係る業績指標は、毎期の営業利益及び当期純利益とし、個別の支給額は、中長期的な観点も踏まえ、役位や会社業績への貢献度やサステナビリティに関連する目標の達成度等を加味し決定しております。当該指標を採用している理由としては、当社の中期経営計画の達成に向けた指標として重要視しているためであり、中期経営計画の目標の達成及び更なる企業価値向上へのインセンティブとなることを期待しております。
<業績連動報酬(株式報酬)の内容>上記業績連動報酬(株式報酬)は、当事業年度中に費用処理した取締役に対する役員株式給付引当金23百万円であります。
2024/06/26 10:09
#5 税効果会計関係、財務諸表(連結)
1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
前事業年度(2023年3月31日)当事業年度(2024年3月31日)
貸倒引当金36百万円24百万円
賞与引当金101百万円96百万円
役員株式給付引当金-百万円11百万円
2 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主要な項目別の内訳
2024/06/26 10:09
#6 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
前連結会計年度(2023年3月31日)当連結会計年度(2024年3月31日)
貸倒引当金36百万円25百万円
賞与引当金108百万円107百万円
役員株式給付引当金-百万円11百万円
(注) 1.評価性引当額に重要な変動はありません。
2.税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額
2024/06/26 10:09
#7 重要な会計方針、財務諸表(連結)
その他有価証券
・市場価格のない株式等以外のもの
期末日の市場価格等に基づく時価法によっております。
なお、評価差額は全部純資産直入法により処理しており、売却原価は移動平均法により算定しております。
・市場価格のない株式等
移動平均法に基づく原価法によっております。
2 デリバティブ取引により生じる正味の債権及び債務の評価基準及び評価方法
時価法によっております。
3 棚卸資産の評価基準及び評価方法
商品は移動平均法に基づく原価法(収益性の低下による簿価切下げの方法)によっております。
4 固定資産の減価償却の方法
(1) 有形固定資産(リース資産を除く)
定率法によっております。
ただし、1998年4月1日以降取得した建物(建物附属設備は除く)並びに2016年4月1日以降取得した建物附属設備及び構築物については定額法によっております。
なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
建物 3~47年 構築物 7~60年 機械及び装置 7~17年 車両運搬具 4年
工具器具備品 2~20年2024/06/26 10:09

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