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有価証券報告書-第76期(2024/04/01-2025/03/31)

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【提出】: 2025/06/27 15:03
【資料】: PDFをみる
【項目】: 137項目

(4)指標及び目標
当社グループにおける人的資本に関する戦略に基づき、以下の通り指標及び目標を設定しております。
指標:女性管理職比率目標:2026年3月までに27.0% 実績:21.5%(2025年3月末)

有価証券報告書-第77期(2025/04/01-2026/03/31)
有価証券報告書-第76期(2024/04/01-2025/03/31)

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10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
UI からデータベースまで一貫して関われるポジションです。

MLとLLMを掛け合わせ、分析から予測までをスピーディかつ正確な投資体験に落とし込むポジションです。

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