有価証券報告書-第69期(2022/10/01-2023/09/30)

(2)戦略
当社の中期経営計画に掲げるステークホルダー別の具体的な取組みは、以下のとおりです。
①“お客様を笑顔に”の実現に向けて、
変化するお客様ニーズに柔軟、適時、適格に対応した高品質・安心・安全な商品の提供、お客様利便性の更なる向上などに取り組んでまいります。
例えば、新規出店の積極推進(3カ年で3店舗程度)や、高齢化の進展を踏まえた移動スーパーとくし丸の増車を含むデリバリーサービスの拡充などに取り組んでいます。
②“従業員を笑顔に”の実現に向けて、
キャリアアップサポート・人財育成強化(雇用形態に応じたキャリアパスの再構築、研修制度の再構築、採用強化など)に取り組んでまいります。
③“地域社会を笑顔に”を目指し、
環境保全への取組み(リサイクル推進、廃棄物削減、排出ガス削減等)、地域活性化(本業を通じた食育支援や地域ブランドの商品化等)に取り組んでまいります。
④“株主を笑顔に”を目指し、
収益力の向上、株主還元強化(増配、自己株式の取得など)、ガバナンス態勢強化に取り組んでまいります。