有価証券報告書-第170期(2025/04/01-2026/03/31)

⑤指標及び目標 (※連結グループの主要な事業を営む北洋銀行単体の内容としております。)
人財戦略および人財育成方針・社内環境整備方針に関する指標および目標は次のとおりです。

項目	2025年度実績	2028年度目標(KPI)
エンゲージメントスコア[総合](注1)	68	77
採用選考参加者数(注2)	1,417人	1,800人
公募チャレンジ制度による公募件数	5件	100件
年次有給休暇取得日数	10.9日	16.0日
職員一人あたり研修費用(注3)	84.1千円	97.0千円
職員一人あたり研修時間(注4)	44.9時間	52.0時間
女性管理職比率(注5)	25.6%	28.0%
健康経営(注6)	健康経営優良法人認定	ホワイト500認定

※北洋銀行単体での数値
(注)1.株式会社アトラエが提供する「Wevox」による測定値
2.新卒採用とキャリア採用の選考参加者の合計値
3.毎月の「研修費用」を当月職員数で除して算出した一人当たり研修費用を集計し、年間累計値
として算出
「研修費用」は講師費、教材費、外部研修への参加費、資格取得費、宿泊費、交通費等を含む
4.毎月の研修時間を当月職員数で除して算出した一人あたり研修時間を集計し、年間累計値として
算出
5.女性の課長級以上の人数を男女合計の課長級以上の人数で除して算出
6.健康経営優良法人認定制度(大規模法人部門)における期末日時点の認定状況