有価証券報告書-第186期(2025/04/01-2026/03/31)

(指標および目標)
当社グループでは、当社およびグループ各社の事業特性等に応じてそれぞれ具体的な取り組みをすすめているため、指標および目標については連結会社での記載が困難であります。このため、指標に関する目標および実績は当社のものを記載しています。

指標	目標	実績(当連結会計年度)
管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合	2035年度までに10%	7.1%
男性労働者の育児休業等取得率(注)	95%以上	96.3%
年次有給休暇取得率	80%以上	92.1%
健康診断後の再検査受診率	85%以上	75.3%

(注)男性労働者の育児休業等取得率について、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第2号における「育児休業等及び育児目的休暇」の取得割合にて算出しています。