役員退職慰労引当金
連結
- 2021年3月31日
- 10億5177万
- 2022年3月31日 -11.59%
- 9億2988万
個別
- 2021年3月31日
- 3億4546万
- 2022年3月31日 -20.76%
- 2億7376万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項(連結)
- ……役員への賞与の支払に備えるため、支給見込額を計上しております。2022/06/24 14:19
(ニ)役員退職慰労引当金
……役員の退職慰労金の支払に備えるため、内規に基づく当連結会計年度末要支給額を計上しております。 - #2 税効果会計関係、財務諸表(連結)
- (1) 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2022/06/24 14:19
(2) 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳前事業年度(2021年3月31日) 当事業年度(2022年3月31日) 退職給付引当金繰入超過額 171,024 167,232 役員退職慰労引当金繰入超過額 103,156 81,745 その他の引当金繰入超過額 56,353 12,163
- #3 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
- (1) 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2022/06/24 14:19
(注) 1 評価性引当額が前連結会計年度より1,043,639千円減少しております。前連結会計年度(2021年3月31日) 当連結会計年度(2022年3月31日) 退職給付に係る負債繰入超過額 1,918,749千円 1,499,947千円 役員退職慰労引当金繰入超過額 387,049 298,649 未実現利益消去額 850,606 845,379
この減少の主な要因は、退職給付に係る負債繰入超過額に関する一時差異が減少したことによるもので - #4 運輸業等営業費及び売上原価、販売費及び一般管理費に含まれる引当金繰入額(連結)
- 役員退職慰労引当金繰入額
98,300 178,014 2022/06/24 14:19 - #5 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- 長期前払費用
均等償却を採用しております。
3 引当金の計上基準
(1) 貸倒引当金
債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率法により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収の可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
(2) 賞与引当金
従業員への賞与の支払に備えるため、支給見込額のうち当事業年度負担額を計上しております。
(3) 退職給付引当金
従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき、当事業年度末において発生していると認められる額を計上しております。
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、期間定額基準によっております。
なお、数理計算上の差異は、発生時の翌事業年度に全額を費用計上することとし、過去勤務費用は、その発生時に全額を費用計上することとしております。2022/06/24 14:19