松竹(9601)の退職給付に係る負債の推移 - 全期間
- 【期間】
- 通期
- 全期間
連結
- 2015年2月28日
- 17億5168万
- 2015年5月31日 -39.26%
- 10億6400万
- 2015年8月31日 +1.88%
- 10億8400万
- 2015年11月30日 +0.83%
- 10億9300万
- 2016年2月29日 +2.38%
- 11億1900万
- 2016年5月31日 +2.77%
- 11億5000万
- 2016年8月31日 +2.26%
- 11億7600万
- 2016年11月30日 +2.47%
- 12億500万
- 2017年2月28日 +2.9%
- 12億4000万
- 2017年5月31日 +2.5%
- 12億7100万
- 2017年8月31日 +2.28%
- 13億
- 2017年11月30日 +2.46%
- 13億3200万
- 2018年2月28日 +1.88%
- 13億5700万
- 2018年5月31日 +0.22%
- 13億6000万
- 2018年8月31日 +2.79%
- 13億9800万
- 2018年11月30日 ±0%
- 13億9800万
- 2019年2月28日 +0.5%
- 14億500万
- 2019年5月31日 -0.14%
- 14億300万
- 2019年8月31日 +1.43%
- 14億2300万
- 2019年11月30日 +1.12%
- 14億3900万
- 2020年2月29日 +2.57%
- 14億7600万
- 2020年5月31日 -0.54%
- 14億6800万
- 2020年8月31日 +3.41%
- 15億1800万
- 2020年11月30日 +0.86%
- 15億3100万
- 2021年2月28日 +2.42%
- 15億6800万
- 2021年5月31日 -0.32%
- 15億6300万
- 2021年8月31日 +2.05%
- 15億9500万
- 2021年11月30日 +2.32%
- 16億3200万
- 2022年2月28日 +2.63%
- 16億7500万
- 2022年5月31日 +1.67%
- 17億300万
- 2022年8月31日 -0.35%
- 16億9700万
- 2022年11月30日 +2%
- 17億3100万
- 2023年2月28日 +2.08%
- 17億6700万
- 2023年5月31日 +1.13%
- 17億8700万
- 2023年8月31日 +2.46%
- 18億3100万
- 2023年11月30日 +1.42%
- 18億5700万
- 2024年2月29日 -0.16%
- 18億5400万
- 2024年5月31日 -0.16%
- 18億5100万
- 2024年8月31日 +0.76%
- 18億6500万
- 2024年11月30日 +0.43%
- 18億7300万
- 2025年2月28日 +2.3%
- 19億1600万
- 2025年5月31日 +0.42%
- 19億2400万
- 2025年8月31日 +1.56%
- 19億5400万
- 2025年11月30日 +1.59%
- 19億8500万
- 2026年2月28日 +0.45%
- 19億9400万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項(連結)
- (ハ)小規模企業等における簡便法の採用2026/05/25 15:34
一部の連結子会社は、退職給付に係る負債および退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(5)収益及び費用の計上基準 - #2 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2026/05/25 15:34
(注)税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額前連結会計年度(2025年2月28日) 当連結会計年度(2026年2月28日) 棚卸資産評価損 174 197 退職給付に係る負債 1,892 1,921 役員退職慰労引当金 18 -
前連結会計年度(2025年2月28日) - #3 退職給付関係、連結財務諸表(連結)
- 退職一時金制度(非積立型制度ですが、退職給付信託を設定した結果、積立型制度となっているものがあります。)では、退職給付として、給与と勤務期間に基づいた一時金を支給します。2026/05/25 15:34
連結子会社が採用する退職一時金制度は、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しております。
また、上記制度の他、選択型確定拠出制度(個々の従業員の意思による、確定拠出年金への拠出もしくはライフプラン手当として給与加算のいずれかを選択)を採用しております。