有価証券報告書-第108期(2023/04/01-2024/03/31)
| 項 目 | 指 標 | 2022年度実績 | 2023年度実績 | 2025年度目標 | 対象会社 |
| ダイバーシティ& インクルージョン | 女性管理職比率(%) | 12.4 | 11.3 | 20.0 | 連結 |
| 女性管理職比率(%) | 20.0 | 20.0 | 30.0 | 当社 | |
| 育児・介護離職者数(人) | 0 | 0 | 0 | ||
| 健康的で働きやすい 職場環境 | 健康診断受診率(%) | 93.5 | 99.1 | 100.0 | |
| ストレスチェック 受検率(%) | 72.4 | 87.3 | 100.0 | ||
| 一人当たり平均有給休暇取得日数(日) | 7.4 | 10.7 | 11.0 |
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