4709 ID HD

4709
2026/08/19
時価
370億円
PER 予
12.16倍
2010年以降
赤字-38.85倍
(2010-2026年)
PBR
2.44倍
2010年以降
0.57-2.85倍
(2010-2026年)
配当 予
4.66%
ROE 予
20.06%
ROA 予
13.68%
資料
Link
CSV,JSON

賞与引当金

【資料】
有価証券報告書-第48期(平成27年4月1日-平成28年3月31日)
【閲覧】

連結

2015年3月31日
7億2373万
2016年3月31日 -23.08%
5億5666万

個別

2015年3月31日
5億9337万
2016年3月31日 -7.02%
5億5170万

有報情報

#1 引当金の計上基準
賞与引当金
従業員(取締役でない執行役員を含む)の賞与の支給に備えるため、将来の支給見込額のうち当事業年度の負担額を計上しております。2016/06/27 11:45
#2 業績等の概要
営業活動の結果得られた資金は1億87百万円(前期比63.0%減)となりました。
これは主に、税金等調整前当期純利益10億5百万円および減価償却費1億99百万円があった一方で、賞与引当金の減少額1億66百万円、売上債権の増加額2億34百万円、未払消費税等の減少額2億66百万円および法人税等の支払額3億4百万円などがあったことによるものであります。
(投資活動によるキャッシュ・フロー)
2016/06/27 11:45
#3 財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析
② 負債の部
当連結会計年度末の負債の部は、仕入債務の増加1億35百万円、未払消費税等の減少2億66百万円、賞与引当金の減少1億67百万円および退職給付に係る負債の増加5億63百万円などにより前連結会計年度末に比べ2億68百万円増加し、38億10百万円となりました。
③ 純資産の部
2016/06/27 11:45
#4 重要な引当金の計上基準(連結)
賞与引当金
当社および一部の連結子会社は、従業員(取締役でない執行役員を含む)の賞与の支給に備えるため、将来の支給見込額のうち当連結会計年度の負担額を計上しております。2016/06/27 11:45

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