有価証券報告書-第25期(平成25年8月1日-平成26年7月31日)
(9) 【ストックオプション制度の内容】
当社は、新株予約権方式によるストックオプション制度を採用しております。
(平成22年10月21日定時株主総会決議)
制度の内容は、次のとおりであります。
(注) 「付与対象者の区分及び人数」につきましては、提出日現在の役職に合わせて調整しております。また、付与対象者の人数は、決議年月日から、退職等の理由により権利を喪失した者の人数を減じております。
(平成23年10月20日定時株主総会決議)
制度の内容は、次のとおりであります。
(注) 「付与対象者の区分及び人数」につきましては、提出日現在の役職に合わせて調整しております。また、付与対象者の人数は、決議年月日から、退職等の理由により権利を喪失した者の人数を減じております。
当社は、新株予約権方式によるストックオプション制度を採用しております。
(平成22年10月21日定時株主総会決議)
制度の内容は、次のとおりであります。
| 決議年月日 | 平成22年10月21日定時株主総会(平成22年11月25日取締役会) |
| 付与対象者の区分及び人数(名) | 当社取締役 4名 当社従業員 5名 当社特別顧問 1名 当社相談役 1名 子会社取締役 5名 子会社従業員 8名 (注) |
| 新株予約権の目的となる株式の種類 | 「(2)新株予約権等の状況」に記載しております。 |
| 株式の数 | 同上 |
| 新株予約権の行使時の払込金額 | 同上 |
| 新株予約権の行使期間 | 同上 |
| 新株予約権の行使の条件 | 同上 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 | 同上 |
| 代用払込みに関する事項 | ― |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 | 同上 |
(注) 「付与対象者の区分及び人数」につきましては、提出日現在の役職に合わせて調整しております。また、付与対象者の人数は、決議年月日から、退職等の理由により権利を喪失した者の人数を減じております。
(平成23年10月20日定時株主総会決議)
制度の内容は、次のとおりであります。
| 決議年月日 | 平成23年10月20日定時株主総会(平成23年11月24日取締役会) |
| 付与対象者の区分及び人数(名) | 当社取締役 4名 当社従業員 5名 当社特別顧問 1名 当社相談役 1名 子会社取締役 4名 子会社従業員 8名 (注) |
| 新株予約権の目的となる株式の種類 | 「(2)新株予約権等の状況」に記載しております。 |
| 株式の数 | 同上 |
| 新株予約権の行使時の払込金額 | 同上 |
| 新株予約権の行使期間 | 同上 |
| 新株予約権の行使の条件 | 同上 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 | 同上 |
| 代用払込みに関する事項 | ― |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 | 同上 |
(注) 「付与対象者の区分及び人数」につきましては、提出日現在の役職に合わせて調整しております。また、付与対象者の人数は、決議年月日から、退職等の理由により権利を喪失した者の人数を減じております。