2181 パーソル HD

時価

5270億円

PER 予

17.57倍

2010年以降

8.39-93.99倍
（2010-2023年）

2.81倍

2010年以降

0.72-5.18倍
（2010-2023年）

3.81%

ROE 予

16%

ROA 予

5.85%

株式給付引当金の増減額（△は減少）、役員賞与引当金の増減額（△は減少）、段階取得に係る差益

【期間】

2Q
3Q
通期
全期間

年度	株式給付引当金の増減額（△は減少）		役員賞与引当金の増減額（△は減少）		段階取得に係る差益
2009/03	-		-51百万		-
2010/03	-		16百万	黒転	-
2011/03	-		18百万	+12.5%	-
2012/03	-		0	-100%	-
2013/03	-		3百万		-
2014/03	-		-22百万	赤転	-
2015/03	-		-7百万	赤縮	52百万
2016/03	-		25百万	黒転	-
2017/03	-		34百万	+36%	-
2018/03	126百万		-166百万	赤転	-
2019/03	148百万	+17.5%	8百万	黒転	-
2020/03	-		36百万	+350%	-
2021/03	-		-8百万	赤転	-
2022/03	-		21百万	黒転	-
2023/03	-		52百万	+147.6%	-

2009年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: -5100万
段階取得に係る差益: -

2010年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 1600万
段階取得に係る差益: -

2011年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 1800万
段階取得に係る差益: -

2012年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 0
段階取得に係る差益: -

2013年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 300万
段階取得に係る差益: -

2014年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: -2200万
段階取得に係る差益: -

2015年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: -700万
段階取得に係る差益: 5200万

2016年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 2500万
段階取得に係る差益: -

2017年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 3400万
段階取得に係る差益: -

2018年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: 1億2600万
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: -1億6600万
段階取得に係る差益: -

2019年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: 1億4800万
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 800万
段階取得に係る差益: -

2020年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 3600万
段階取得に係る差益: -

2021年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: -800万
段階取得に係る差益: -

2022年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 2100万
段階取得に係る差益: -

2023年3月

株式給付引当金の増減額（△は減少）: -
役員賞与引当金の増減額（△は減少）: 5200万
段階取得に係る差益: -