訂正有価証券届出書(新規公開時)

年月	事項
平成20年5月	東京都港区において、株式会社ジャパンオペレーションラボ設立
平成24年4月	クラウド人材マネジメントシステム『カオナビ』事業開始
平成24年6月	東京都港区南青山1丁目に本社移転
平成25年5月	株式会社カオナビに商号変更
平成26年3月	東京都港区南青山2丁目に本社移転
平成26年4月	『カオナビ』に人事評価ワークフロー機能を追加
平成27年1月	東京都港区南青山2丁目に本社移転
平成28年3月	東京都港区赤坂に本社移転
平成28年7月	ユーザー支援サービスを開始
平成28年9月	オウンドメディア(注1)「マネたま」を開設
平成29年2月	東京都港区南青山2丁目に本社移転
平成29年3月	株式会社リクルートホールディングスによる合同会社RSIファンド1号を通じた資本参加
平成29年8月	『カオナビ』のAPI(注2)提供を開始
平成29年9月	『カオナビ』と適性検査「SPI3」(注3)とのサービス連携をリリース
平成29年11月	『カオナビ』にテンプレート機能を追加
平成29年12月	HRテクノロジー(注4)に関する調査・研究・情報発信を行う「カオナビHRテクノロジー総研」を当社内に設立
平成30年1月	東京都港区元赤坂に本社移転
平成30年4月	『カオナビ』のスマートフォンアプリ(iOS/Android)をリリース
平成30年5月	企業や人の共創・交流の場「カオナビのWA」を創設
平成30年7月	大阪オフィスを開設
平成30年11月	名古屋オフィスを開設

(注)1.オウンドメディア
企業や組織自らが所有及び運営し、消費者に向けて情報発信する媒体(メディア)のことをいいます。
2.API
Application Programming Interfaceの略称をいいます。APIを利用して自社のシステムと他社のシステムを
連携することで、『カオナビ』上で外部サービスを利用できることになります。
3.SPI
株式会社リクルートマネジメントソリューションズが企業向けに運営する適性検査のことをいいます。1963
年に開発され、現在は最新版の「SPI3」が提供されております。豊富な実証データと心理測定技術の融合により、受検者の資質を「知的能力」と「性格」から測定し、性格や職務適応性などを定量的に把握することが可能です。
4.HRテクノロジー
HR(Human Resource)とテクノロジーを組み合わせた概念で、人事領域におけるテクノロジーを活用したイ
ノベーションの総称をいいます。