(重要な後発事象)
(株式取得による子会社化)
当社は2023年12月7日開催の取締役会において、ワークスタイルテック株式会社(以下「WST社」という。)の株式取得及びWST社が実施する第三者割当増資の引受により、WST社を子会社化することを決議し、2024年1月12日付で当該株式取得等によるWST社の子会社化が完了いたしました。
1.株式取得の目的
当社は、「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、テクノロジーによって一人ひとりの個性や才能を理解することで、個人のキャリア形成や働き方が多様化される社会の実現を目指しております。その実現のため、「人材情報を一元化したデータプラットフォームを築く」というビジョンを掲げ、企業の人材情報をクラウド上で一元管理し、データ活用のプラットフォームとなるタレントマネジメントシステム『カオナビ』を提供しております。
当社は現在、中期経営方針で掲げた「継続的なARRの成長」に向けた施策の一環として、人材データベースを軸にさまざまなサービスと連携して付加価値を高めることで顧客に最適なUX(顧客体験)を提供する人材
データプラットフォームの構築を目指しております。
一方、WST社は、クラウド労務管理システム『WelcomeHR』を提供しております。
WST社の子会社化により、人材データプラットフォームの中に、当社グループの提供する新たな機能として労務管理が追加されることになります。また、当社が事業展開していない非正規雇用市場において、WST社のノウハウを生かすことが可能と考えております。
今後は、当社のタレントマネジメントシステム『カオナビ』と、WST社の提供するサービスとの連携によって、顧客により良いUX(顧客体験)を提供することに取り組んでまいります。また、当社の培ってきたクラウドサービス運営のノウハウをWST社に伝達することで、WST社の事業成長を促進してまいります。
2.株式取得の相手先の氏名又は名称
ドレ・ロドリゲス・グスタボ、MF-GB2号投資事業有限責任組合、他
3.買収する会社の名称、事業内容、規模
(1)名称 ワークスタイルテック株式会社
(2)所在地 東京都港区南青山二丁目15番5号FARO・1F
(3)代表者の役職・氏名 代表取締役 ドレ・ロドリゲス・グスタボ
(4)事業内容 クラウド労務管理システムの開発・製造・販売
(5)資本金 136,500千円
(6)設立年月日 2016年4月
4.株式取得の時期
2024年1月12日
5.取得する株式の数、取得価額及び取得後の持分比率
(1)取得する株式の数 10,682株
(2)取得価額 WST社のA種優先株式及び普通株式 726,377千円
仲介手数料・アドバイザリー費用等(概算額) 29,918千円
合計(概算額) 756,295千円
(3)取得後の持分比率 51.8%
6.支払資金の調達及び支払方法
自己資金及び銀行からの借入によって株式取得等を行います。
7.その他
本株式取得等により、WST社は当社の連結子会社となり、当社は当事業年度末より連結決算に移行する予定であります。また、当社の連結財務諸表上ののれんが発生する見込みでありますが、のれんの金額及び会計処理等につきましては、現時点では確定しておりません。