有価証券報告書-第17期(2022/04/01-2023/03/31)

(1)連結会社の状況

	2023年3月31日現在
セグメントの名称	従業員数(人)
メディア事業	80	(16)
ソリューション事業	69	(2)
報告セグメント計	149	(18)
全社(共通)	39	(1)
合計	188	(19)

(注)1.従業員数は、就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用人員数(パートタイマー、アルバイト、派遣社員を含む。)は( )内に平均人員を外数で記載しております。
2.全社(共通)として記載されている従業員数は、主に当社の経営管理本部、社長室及び業務部に所属しているものであります。
3.メディア事業の従業員数が前連結会計年度末に比べて51名増加しましたのは、主として、2022年12月28日付で株式会社ライブドアを連結子会社化したためであります。
4.ソリューション事業の従業員数が前連結会計年度末に比べて61名減少したのは、2023年3月30日付でProp Tech plus株式会社が当社グループから除外されたためであります。
(2)提出会社の状況

				2023年3月31日現在
従業員数(人)		平均年齢(歳)	平均勤続年数(年)	平均年間給与(円)
152	(12)	41.5	4.8	6,245,059

セグメントの名称	従業員数(人)
メディア事業	44	(9)
ソリューション事業	69	(2)
報告セグメント計	113	(11)
全社(共通)	39	(1)
合計	152	(12)

(注)1.従業員数は、就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む)であり、臨時雇用人員数(パートタイマー、アルバイト、派遣社員を含む)は( )内に平均人員を外数で記載しております。
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.全社(共通)として記載されている従業員数は、主に当社の経営管理本部、社長室及び業務部に所属している従業員を対象としたものであります。
4.平均勤続年数は、グループ再編による転籍者の転籍元の勤続年数を通算して算出しており、当該年度においてはロボット投信株式会社、Prop Tech plus株式会社、株式会社ALISより13名が転籍入社をしております。
(3)労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4) 管理職に占める女性労働者の割合、役員に占める女性労働者の割合及び男性労働者の育児休業取得率

	管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1.	役員に占める女性労働者の割合(%) (注)1.	男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2.
当社	21.9	8.6	0.0
㈱ライブドア	27.3	*	*

(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。
3.対象者がいないものは「*」として記載しています。
4.株式会社ライブドアは2022年12月28日付で連結子会社化したため、以降から当該年度末までの期間に在籍した従業員の人員数で算出しております。
5.CWS Brains株式会社は2023年3月31日付で連結子会社化したため、記載を省略しております。
6.株式会社ALIS、ロボット投信株式会社、株式会社ミンカブアセットパートナーズ及び株式会社ミンカブWeb3ウォレットは、従業員数が小規模のため、記載を省略しております。
(5) 労働者の男女の賃金の差異

	全従業員(%)	従業員(%)	臨時雇用人員(%)
当社	76.1	71.8	151.7
㈱ライブドア	78.7	77.0	114.1

(注)1.全従業員は、従業員と臨時雇用人員を含んでおります。
2.臨時雇用人員は、パートタイマー及びアルバイトを含み、派遣社員を除いております。
3.臨時雇用人員の賃金の差異は、勤務実績の差異および在籍人数の差異によるものであります。
4.同一労働の賃金に差はなく、役職別人数構成に差があるものであります。
5.CWS Brains株式会社は2023年3月31日付で連結子会社化したため、記載を省略しております。
6.株式会社ALIS、ロボット投信株式会社、株式会社ミンカブアセットパートナーズ及び株式会社ミンカブWeb3ウォレットは、従業員数が小規模のため、記載を省略しております。
(6) 労働者の一月当たり平均残業時間、従業員の年次有給休暇取得率および男女の平均継続勤務年数差異

提出会社の状況
労働者の一月当たり 平均残業時間 (注)1.	年次有給休暇取得率(%)	男女の平均継続勤務年数差異
18時間40分	58.3		全従業員	従業員	臨時雇用人員
		女性	4年9ヶ月	4年10ヶ月	0年9ヶ月
		男性	4年10ヶ月	4年11ヶ月	2年4ヶ月

(注)1.労働者の一月当たり平均残業時間は、事業場外みなし労働時間制の適用を受ける労働者(労働基準法第38条の2)、管理監督者等(労働基準法第41条)、短時間労働者(パートタイム・有期雇用労働法第2条)、専門業務型裁量労働制の適用を受ける労働者(労働基準法第38条の3)、企画業務型裁量労働制の適用を受ける労働者(労働基準法第38条の4)を除くものであります。
2.臨時雇用人員は学生インターンの受け入れであるため、継続勤務年数に限りがあるものであります。
3.株式会社ライブドアは2022年12月28日付で、CWS Brains株式会社は2023年3月31日付で連結子会社化したため、記載を省略しております。
4.株式会社ALIS、ロボット投信株式会社、株式会社ミンカブアセットパートナーズ及び株式会社ミンカブWeb3ウォレットは、従業員数が小規模のため、記載を省略しております。