新株予約権

有報情報

#1 その他の新株予約権等の状況（連結）

③【その他の新株予約権等の状況】
該当事項はありません。

2023/06/29 15:01

#2 コーポレート・ガバナンスの概要（連結）

取締役会における具体的な検討内容は、代表取締役及び役付取締役の選定、取締役報酬額の決定、取締役の利益相反取引及び競合取引の承認、経営計画の策定、計算書類の承認、配当金の支払い、株主総会の招集、株式・新株予約権に関する事項、資産・資金に関する事項、重要な人事に関する事項、業務執行状況の報告等であります。

2023/06/29 15:01

#3 ストックオプション制度の内容（連結）

①【ストックオプション制度の内容】

	第6回新株予約権	第7回新株予約権
決議年月日	2014年1月21日	2014年5月20日
付与対象者の区分及び人数(名)	当社取締役 5当社使用人 25(注)6.	当社取締役 2(注)7.
新株予約権の数(個)※	90(注)1.	100(注)1.
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株)※	普通株式 36,000(注)1.5.	普通株式 40,000(注)1.5.
新株予約権の行使時の払込金額(円)※	125(注)1.5.	125(注)1.5.
新株予約権の行使期間 ※	自 2016年1月23日至 2024年1月22日	自 2016年5月22日至 2024年5月21日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円)※	発行価格 125資本組入額 62.5(注)5.	発行価格 125資本組入額 62.5(注)5.
新株予約権の行使の条件 ※	(注)2.
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	(注)3.
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	(注)4.

※ 当事業年度の末日(2023年3月31日)における内容を記載しております。提出日の前月末現在(2023年5月31日)において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。
(注)1.新株予約権1個当たりの目的となる株式数は、400株であります。なお、新株予約権の割当日後、当社が株式分割又は株式併合を行う場合、それぞれの効力発生の時をもって次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げるものとなります。

2023/06/29 15:01

#4 ストック・オプション等関係、連結財務諸表（連結）

2.2020年12月7日付株式分割(普通株式1株につき200株の割合)及び2021年7月1日付株式分割(普通株式1株につき2株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
3.新株予約権の割当てを受けた者は、権利行使時においても、当社の取締役、監査役又は従業員その他これに準ずる地位にあることを要するものとなっております。但し任期満了により退任又は定年退職した場合、あるいは取締役会が正当な理由があると認めた場合はこの限りではありません。
4.新株予約権の割当てを受けた者は、権利行使時においても、当社、当社子会社又は当社関連会社の取締役、執行役員、監査役又は従業員の地位にあることを要するものとなっております。ただし、諸般の事情を考慮の上、当社取締役会が特例として認めた場合はこの限りではありません。

2023/06/29 15:01

#5 事業等のリスク

② 新株予約権行使による株式価値希薄化について
当社グループでは、取締役及び従業員に対するインセンティブを目的としたストック・オプション制度を採用しております。これらの新株予約権が権利行使された場合には、株式価値の希薄化により当社株式の株価形成に影響を及ぼす可能性があります。
なお、2023年3月期末現在における潜在株式の数は174,700株であり、発行済株式総数5,327,800株の3.3%に相当しております。

2023/06/29 15:01

#6 提出会社の株式事務の概要（連結）

(2)会社法第166条第1項の規定による請求をする権利
(3)株主の有する株式数に応じて募集株式の割り当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利

2023/06/29 15:01

#7 新株予約権等に関する注記（連結）

2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

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#8 発行済株式、株式の総数等（連結）

(注)「提出日現在発行数」欄には、2023年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発
行された株式数は含まれておりません。

2023/06/29 15:01

#9 行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等（連結）

行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】
該当事項はありません。

2023/06/29 15:01