有価証券報告書-第39期(2023/04/01-2024/03/31)
(4)指標及び目標
①サステナビリティに関する指標及び目標
中長期的な温室効果ガス(GHG)の排出削減目標の達成を考慮し、Scope2について目標値を設定した上で、実績値のトレースに取り組んでおります。
(目標値:GHG排出量)
(注)購入した電力・熱等の間接的な排出量、空調は地域の電力料金に基づき概算で算出(単位:t-CO2)
目標値については、売電(太陽光発電設備の稼働)分を控除しております。
②人的資本に関する指標及び目標
こうした取組みを持続的に発展させていくために、当社では優秀な技術者人材の採用・育成を最重要課題と位置づけ、以下の目標を設定するとともに、その取り組みを進めております。
(目標値:採用・育成)
①サステナビリティに関する指標及び目標
中長期的な温室効果ガス(GHG)の排出削減目標の達成を考慮し、Scope2について目標値を設定した上で、実績値のトレースに取り組んでおります。
(目標値:GHG排出量)
| 2023/3月期(実績) | 2024/3月期(実績) | 2025/3月期 | |
| Scope2 | 114.75 | 113.34 | 98.60 |
(注)購入した電力・熱等の間接的な排出量、空調は地域の電力料金に基づき概算で算出(単位:t-CO2)
目標値については、売電(太陽光発電設備の稼働)分を控除しております。
②人的資本に関する指標及び目標
こうした取組みを持続的に発展させていくために、当社では優秀な技術者人材の採用・育成を最重要課題と位置づけ、以下の目標を設定するとともに、その取り組みを進めております。
(目標値:採用・育成)
| 2024年3月期(実績) | 2025年3月期 | 2026/3月期 | |
| 技術者採用数(名) | 71 | 80 | 80 |
| 技術者採用費用(百万円) | 52 | 67 | 67 |
| 技術者教育費用(百万円) | 12 | 15 | 15 |