(2)【手取金の使途】
上記の手取概算額353,800千円及び「1 新規発行株式」の(注)4.に記載の第三者割当増資の手取概算額上限53,820千円については、①人件費として200,000千円、人材採用費及び人材教育費への投資として142,000千円、②研究開発費への投資として31,059千円を充当する予定であります。
①人件費、人材採用費及び人材教育費への投資
当社が今後、事業拡大を進めていく上において、優秀なエンジニアの採用育成、営業組織や管理部門の強化が必要であり、このためには継続的な人材の採用、育成及び定着が不可欠です。これらを実現するための人件費として200,000千円(2024年3月期に200,000千円)、人材採用費及び人材教育費として142,000千円(2024年3月期に70,000千円、2025年3月期に72,000千円)を充当する予定です。
なお、2024年3月期に90名、2025年3月期93名の採用を計画しております。
②研究開発費への投資
当社は今後、事業拡大を進めていく上において、自社で開発した製品を展開していく必要があり、会計システムの開発のための投資として、31,059千円(2024年3月期に31,059千円)を充当する予定です。
なお、上記以外の残額は、2025年3月期における業務拡大のための人件費に充当する方針です。
具体的な充当時期までは、安全性の高い金融商品等で運用する予定であります。